平成21年度春季問題

問題26

図に示すマトリックス表を用いたポートフォリオ類型によって、事業計画や競争優位の分析を行う目的はどれか。

ア	目標として設定したプロモーション効果を測定するために、自らの置かれた立場を評価する。
イ	目標を設定し、資源配分の優先順位を設定するための基礎として、自らの置かれた立場を評価する。
ウ	目標を設定し、製品の品質を高めることによって、市場での優先性を維持する方策を評価する。
エ	目標を設定するために、季節変動要因や地域的な広がりを加味することによって、市場の変化を評価する。

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問題27

TLO(Technology Licensing Organization)法に基づき、承認又は認定された事業者の役割として、適切なものはどれか。

ア	企業からの委託研究、又は共同研究を受け入れる窓口として、企業と大学との調整を行う。
イ	研究者からの応募に基づき、補助金を支給して先進的な研究を発展させる。
ウ	大学の研究成果を特許化し、又は作業への技術移転を支援し、産学の仲介役を果たす。
エ	民間企業が保有する休眠特許を発掘し、他企業にライセンスして活用を図る。

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問題28

ある期間の生産計画において、図の部品表で表される製品Aの需要量が10個であるとき、部品Dの正味所要量は何個か。ここで、ユニットBの在庫残が5個、部品Dの在庫残が25個あり、ほかの在庫残、仕掛残、注文残、引当残などはないとする。

ア	80
イ	90
ウ	95
エ	105

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問題29

ゲーム理論を使って検討するのに適している業務はどれか。

ア	イベント会場の入場ゲート数の決定
イ	売れ筋商品の要因の分析
ウ	競争者がいる地域での販売戦略の策定
エ	新規開発商品の需要の予測

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問題30

請負契約の下で、自己の雇用する労働者を契約先の営業所などで働かせる場合、適切なものはどれか。

ア	勤務時間、出退勤時刻などの労働条件は、契約先が調節する。
イ	雇用主が自らの指揮命令の下に当該労働者を業務に従事させる。
ウ	当該労働者は、契約先で働く期間は、契約先との間にも雇用関係が生じる。
エ	当該労働者は、契約先の指示によって配置変更が行える。

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